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[交流记录] 文章不厌百回改:看懂这六份写作提纲的修改思路,你也是机关大手笔了!

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盐城秘书 发表于 2019-2-13 16:18:53 | 显示全部楼层
 
提纲的变化,代表的是思考的深入,就是要勤思善悟
 
麻烦得很哦 发表于 2019-2-15 10:10:54 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
上下”“内外”“点面”,这个经验方法
 
xiaowen 发表于 2019-2-15 15:40:13 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
学习了,在写文章的时候提纲真的很难
 
cxh7288 发表于 2019-2-16 15:02:59 来自手机 | 显示全部楼层
 
专业写文章
经验典型材料难在站住要高,举措要新,能在工作举措中提炼出理论性的思考
 
platycodon 发表于 2019-2-17 16:54:23 来自手机 | 显示全部楼层
 
每一稿在文字的张力上都有加强,最后一稿如何,特别期待。
 
davide666666 发表于 2019-2-18 14:32:41 | 显示全部楼层
 
! u( ?5 c/ a" ?% [
公文写作网络培训班2 n  o9 o. Y$ T
  老秘网网友:刚看了一篇写经验交流材料的文章,写好是太难了。有兴趣的可以看下这个提纲如何?4 M) e2 _/ O/ d; P, y; C* P4 M
# l' e7 u, ?6 }: J" C8 v* j
! ]! F; Y0 U7 |6 f  D; j3 _+ F2 u
( |5 Y; M: i/ U4 O. c
经验交流材料:  R! k4 y. H4 |' S& O/ e2 f6 [" Z
2 j6 l; A1 }9 u& s

; S" G( l4 F( z. i- v, I7 @" w% G" T' l0 Q" T* ^( ^
加强工程项目文化建设,推动企业文化在生产一线落地生根。8 X8 w& ?3 t% k% ]  D
# ?4 M6 |) |2 @: a% m( r5 F3 y" @
' o' \! A* v/ V2 @* m+ T7 }# r, K9 c6 l7 \
第一稿:* P5 n; q" D' B- e* Y) J
一、由自然形成向积极构建转变,固化于制,增强职工队伍凝聚力。
# T- U; j3 Q; g9 g. k, V+ I5 @9 s( S) Y5 j1 I$ b' D
二、由形象建设向理念建设深化,内化于心,增强团队行为执行力。( B2 o  `: c: b) T1 ]

2 _2 |2 t: E! N8 X三、由表层建设向内涵建设渗透,外化于行,增强企业核心竞争力。
% b& Y; L. v% y% ]4 M0 W# K& y  U6 O- o

2 D0 P1 B. g+ S: U8 K; c* `) [第二稿:- e4 e+ ^0 ^( P* Y

( w5 _6 p( b! j  \" J/ p6 E" y) W一、大力实施“铸魂”工程,夯实企业文化根基。
3 |* }) R, X6 b, u) {
* k) A# V! `, r, G7 Y; Q9 U1、构筑企业核心价值体系,内化于心。) ^' t: T8 l% u$ q/ p* g
' V: j: o" v6 s4 c8 r( G, d/ h+ k
2、创新项目文化建设机制,固化于制。* k! F- g/ _" l8 D0 I  A
+ u" f) {/ S- x3 y" ~! d2 M
3、创建项目文化建设示范点,外化于行。4 x% H0 ~: F6 E  {/ t/ |
3 M0 Z6 C8 i6 k5 o% Z4 u6 |  Q& t
二、大力实施“育人”工程,培育一流员工队伍。* B0 j+ M! U9 q& v) q/ }- ^* O# T/ A
0 D& O$ x, h9 f4 h6 M- a
1、以文化塑造人,提高企业凝聚力。
0 P8 [3 i4 n: q& [6 z! l% t5 I6 k9 e* @
2、以事业成就人,激发职工创造力。1 ?& P" U+ D7 J7 {. }! g$ C7 d% I
5 ]: ~' a+ X( d/ {5 r
3、以典型带动人,提升团队执行力。
: E3 k1 D8 k7 Z- a9 o
/ A1 ^6 |" q' z$ ]三、大力实施“塑形”工程,打造中国中铁品牌。
  ]' u- z9 g& ?& y8 c" e' d! G5 y. m/ J3 x/ Y
1、统一品牌,由自然形成向积极构建转变。+ l3 K3 r- R( p3 n/ I
+ K7 M* M2 ]' `  f! Z
2、提升品牌,由表层建设向内涵建设渗透。5 e) U- c: ]1 C- S' P' {" X% L
# m6 _! f1 @6 V0 z# E, ^6 N- F
3、展示品牌,由企业内部向企业外部延伸。6 A# T. W$ L4 |2 ?4 F

+ Y# @% V+ ?5 C( t
) j  e( T- P' M# |2 V0 _第三稿:
! ^' _8 h( q' k( Q" ]. a7 M' B/ s2 S% L- C
一、大力实施“铸魂”工程,推动企业文化在工程项目落地。
1 U; \7 x" x2 \, [+ J0 ~1 S5 y9 H: \" t: d
1、构筑企业核心价值体系,在职工思想上扎牢文化根基。
0 S) p. g, M# n4 w
# Y+ F( J6 R& f) a( ^2、创新项目文化建设机制,在生产一线占领文化主阵地。; C6 D0 t9 p7 W" `
# w5 D# |! O2 @2 |
3、创建项目文化建设示范点,让工程项目文化起来。! `" \7 _4 ]+ j8 _7 w, R: x5 F  b
 
superwomanl5865 发表于 2019-2-19 10:43:22 | 显示全部楼层
 
好好好好好好好好好好好
 
文刀客 发表于 2019-2-20 09:13:23 | 显示全部楼层
 
建议多提供一些这样的材料用于学习
 
ahuihu 发表于 2019-2-20 10:49:31 | 显示全部楼层
 
学习学习,啊为什么都有20字的限制啊
 
终了了 发表于 2019-2-20 20:31:58 来自手机 | 显示全部楼层
 
、建设行为文化,提升管理效益。) E& n0 X2 Y; h' K+ V& w

! e) j  |8 B5 r0 f4 T1、健全制度,增强控制力。
1 ~( c0 v6 I" `7 |9 S$ r* |, H3 G9 k7 Y8 g
2、规范行为,强化执行力。
# w" h" x! Z8 f
; R! G, Y. M1 t' y8 B7 ^6 Q3、融入管理,增强核心竞争力。
+ o) `9 M) y- K$ s$ M6 U5 b
1 d, h+ {+ K" v& x% |8 o6 V+ x三、建设和谐文化,展示管理品质。
+ {6 u2 c2 J8 S* q( m7 X4 A% ~- D# m+ C, T, A
1、坚持人本管理,实现员工与企业共同发展。4 G, p, S5 t: d) C( p& i
9 z$ Q" u8 a7 D7 m! E
2、推行“五同”管理,
 
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