拼命追赶才不至于被淘汰

  现在是凌晨0时27分，一直在看前不久召开的全国局长会议上的发言材料，从中寻找写作公安材料的要领与技巧。我的效率也不高，花了大半夜时间，只读了2篇，一篇是北京市局的，一篇是重庆市局的，反反复复吟咏了十几遍，还是没有吃透里面的精华。
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    今年我是幸运的，承蒙大家的举荐和帮助，有幸调到办公室工作。面对领导们的厚爱和期望值，个人发现自己在领会精神上、材料水平上、勤奋值上的差距一天天在增大，以前沾沾自喜的那“三板斧”，根本排不上用场。短短十几天，就感觉到厅里的材料量多质高，领导要求比市局严百倍，文字高手也不少。为此，总感到战战兢兢、如临深渊、如履薄冰，不得不“加油充电”，不得不谨小慎微、谨言慎行。

$ a8 W. |- X" i' ?5 G    到了厅办以后，内心深处，有三点体会非常强烈。一是节奏快，时效性强。在市局化一星期时间写的材料，这里顶多给你一天。在下面用10页篇幅写的东西，这里最多给你一页。每天一踏进调研室的门，就像上了战场，得凭本事冲锋陷阵，得使全力拼杀。二是风气好。尊重人才、尊重劳动的程度比市局好多了，在这边上班，有压力也有信心。说句透明的话，这次能调到省厅，完全是因为厅长要求厅办从全省公安机关物色、选调秘书，而且调人一步到位，不借调。跟市局把我从湟源县局借调到技侦上，一借就是4年的情形相比，这回简直就是“皇恩浩荡”。今年11月份，当听到厅里要调我的传言后，我感到很意外，不相信这是真的。原因很简单，我这个无名小卒没什么靠山，心想厅里的大人物也不知道我是谁，哪有这种美事，做梦都不敢想。当时，还真迷糊了好一阵子，以为别人在开玩笑，拿我找乐子呢。这个事儿，别说市局里有的领导不相信，就是我也感到很突然，没有心理准备。但厅里说调就调，速度快得惊人，考察完之后，三下五除二，就把我调过来了。后来一打听，才知道是厅长催着办的，政治部自然抓得紧。没想到，厅长直接关心到基层一个只有一面之缘，可以说是素不相识的小民警身上，真让我受宠若惊、感激不尽啊！一般人都会认为，调工作会化不少钱，会费很大的工夫。我到省厅来，可以公开告诉任何人，一分钱也没花。这就是这里的风气，从厅长开始，全都实实在在，全是从工作出发。前两天，我想请办公室的同事吃个饭认个门，顺便答谢一下举荐我的领导们，被当面婉言谢绝了，说是工作第一、其它靠后。从这些事上，你说说这里的风气怎么样？这是一方面。另一方面，这边写材料，全凭真功夫。一篇材料，无论大小、缓急，你要是写不到位，根本过不了关。心存侥幸蒙混过关，在厅里，你想都不要想。所以，就有了第三个感受，那就是要求特高。以前，在市局的时候，还可以下载点资料复制粘贴，也可以写一些“水货”，说几段虚的东西，这里不行，主任那边过不去，厅长那边更不用说了。
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    我们现在的“首脑”，也就是特关心人的那个厅长，叫何挺。以前是公安部刑侦局的局长，现在的刑侦局长杜航伟曾经是他的副手。他是部里的反恐专家和刑侦专家，中国政法大学的法学博士，破了不少震惊中外的大案，可以说是全国刑侦第一人。到青海，是副省长兼公安厅长，理念方法、作风要求、精细度和把握方向上，确实比其他人高。今年夏天，公安部的几个人来市局检查保密工作，有个人说何挺在部里有个雅号，叫“拼命三郎”，不言而喻，就是个拼命工作的人。我到厅里后，12月10日下午，听他讲了一次话，就感觉这个人不得了，讲起话来实打实，敏锐发现问题，是个雷厉风行抓落实，而且要抓就一抓到底的那种人。
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; u$ y- z$ a8 k( c8 D8 Q4 l* {    到目前为止，我跟我们的“老大”只见过三次面，

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7 z9 A; I+ T4 T& F- u) \    现在，总算有了新的平台，有了新的希望。我还得加把劲，用点心，不分昼夜学习，竭尽才智写材料，用十分之力干工作，回报推荐和信任我的人。唯有如此，或许能在厅里站稳脚跟，不被淘汰出局。作者：竹林听雨